恒升公司“四个强调”扎实推进工会工作
近年来，川煤集团恒升公司工会积极作为，以“四个强调”切实将工会工作深度融入企业发展全过程，为企业发展注入强大动力。 强调“学习筑基”。该公司工会在公司党委的坚强领导下，大力推进学习型企业建设，通过“领导带头学、专家辅导...
恒升公司：同频共振谋发展 提速冲刺“开门红”
2月6日清晨，技术团队顶着零下15℃严寒，穿越海拔4298米的折多山垭口，抵达在建川藏铁路雅安至林芝段康定2号隧道开展现场技术服务。这是川煤集团恒升公司上下全力冲刺一季度“开门红”的一个缩影。 人勤春来早，奋进正当时。一季度以来，恒升公司全体...
着眼未来！恒升公司从“位”上谋新篇
去年以来，川煤集团恒升公司多形式、全层级广泛开展形势任务教育，其目的是在动员全体干部职工参与企业发展、支持企业发展，着力解决“怎么看”的眼界问题和“怎么办”路径问题。 当前，在复杂多变的内外部环境和日益激烈的市场竞争中，恒升...
恒升公司抓紧抓实工会工作
2024年，川煤集团恒升公司充分发挥工会组织优势，务实担当，主动作为，抓紧抓实抓紧工会工作，切实把对职工的关心关爱落实到行动上。 该公司始终坚持“以组织建设为基础，以职工满意为标准，以作用发挥为抓手，以健全机制为保障”的工作导向，持续推进基层服务...
恒升公司多措并举凝聚发展共识
近段时间以来，川煤集团恒升公司坚持“在思维上破冰才能在效益上破题”的工作思路，紧握时间脉搏，强化责任担当，引导干部职工坚守奋战在企业发展最前沿。 该公司通过理论学习中心组学习、第一议题、专题宣讲、网络学习等多种形式抓紧抓实理想信念教...
恒升公司：抓好“两个质量” 守稳发展生命线
近段时间以来，川煤集团恒升公司聚焦年度目标任务和企业发展未来，多措并举推动工作质量与服务质量提升，为企业高质量发展奠定了坚实基础。 在工作质量方面，通过各种会议持续加强干部职工思想教育，培育事业心、责任心。同时针对各单位职能作用发挥，坚持以精细化...
恒升公司：切实推动服务能力提升
今年以来，川煤集团恒升公司通过优化工作流程、加强工作考核、广泛开展培训等举措，在打造效率型机关道路上持续发力，持续提升机关服务能力，充分彰显企业的进取精神和责任担当。 在工作流程优化方面，该公司机关各部门进一步明确职责分工，对各项业务流程进行全面...
恒升公司：精打细算过“紧日子”
走进恒升公司机关，处处都能感受到一股勤俭节约的新气象。员工小陈正专注地整理着文件，办公桌的右侧整齐地摆放着一沓打印过的纸张，据他讲述，这些纸都是单面打印过的，准备用于下次一些草稿类资料的打印。 今年以来，面对严峻的发展形势，恒升公司把厉行节约、反对...
恒升公司“2+4”创新总部机关全员绩效管理
“现在，每个月都有明确的工作任务，务必全力以赴完成，这和我们的收入直接挂钩……”近期，川煤集团恒升公司党委工作部正在对公司新出台的绩效管理办法进行学习。 为全面贯彻落实公司发展战略以及各项管理制度和工作计划目标，提高员工素...
