近年来， 九里山矿从职工身边的细节小事做起，抓实“民生工程”，把职工关心的“大事小情”从办到到办好，温暖了干部职工的心田。
加装充电桩设备化解“一电难求”的困扰
“矿上有电动车充电桩啦，真方便，咱可以边上班边充电!”“不仅方便还便宜，每度只花3毛钱。”在九里山矿停车场，几名职工围着新安装的充电桩赞不绝口。
随着越来越多的职工选择新能源汽车作为上下班的代步工具，“充电难”也成了职工的烦心事。为切实解决职工充电难题，防范安全隐患，该矿综合考虑新能源车数量、用电负荷和安全问题等多方面因素，制定严格的采购、安装、维护制度，分别在西风井停车场、二道门等地，共计安装了11台共享式充电桩，大大缓解了矿区职工的充电压力。据了解，职工只需要向充电桩厂家缴纳0.3元/度的使用服务费，基础电费部分由矿井承担。
“从微信扫码到开始充电，全程不到1分钟。这方便、安全又实惠的事儿，矿上办得真不赖!”职工潘家坤现场演示着便捷的操作流程。
井下新添热水器为候车职工提供饮水方便
“飞亚，你来尝尝俺掘二队刚接的‘安全水’甜不甜?”
“永亮，不用跟我显摆，这个月我们豫焦二队‘标准化对标竞赛’肯定能得第一，喝上我们自己的‘安全水’。”
九里山矿井下侯罐室内，两名职工正讨论着该矿对标竞赛的新奖品——防爆饮水机。
为深入推进矿井安全生产标准化建设工作，提高井下基层区队的积极性，该矿组织开展了安全生产标准化对标竞赛活动，根据每月标准化达标情况，月末进行综合排名，对第一名授予“红旗”，最后一名授予“黄旗”，用严格的奖罚政策鼓励先进，鞭策落后。6月份，该矿掘二队在对标竞赛中获得第一名，矿井奖励他们一台防爆饮水机，刚接上井下第一杯热水的郭永亮就骄傲的将水杯递给身边的工友品尝。
为持续提高广大职工参与矿井标准化建设的积极性，该矿不断调整奖励政策，不仅通过表彰先进、物质奖励等方式，还会根据井下实际需求提供防爆手机、防爆饮水机等“新”奖品，持续改善职工井下作业条件。
贴心关怀让职工获得“归属感”
“喂，妈，生日那天我刚好休班回家，单位给我们发了生日蛋糕卡，到时候我提着蛋糕回去过生日，您老人家也尝尝我们发的蛋糕……”该矿准备队职工赵俊鹏手里攥着公司上发的生日蛋糕卡，高兴地拨通了母亲的电话。
为职工发放“生日蛋糕卡”是该矿实施的又一项“民生工程”。矿工会精确统计职工的生日，提前为大家发放生日蛋糕卡，让职工在生日之时感受到来自企业大家庭的生日祝福。
同时，公司积极关注困难职工的生活情况，对困难职工、子女入学等情况进行摸底，为困难职工、考入大学的困难家庭等发放各类困难救助金，为困难职工送去温暖，解决他们的燃眉之急。
