年末岁尾，九里山矿采取措施，强化安全宣传教育，狠抓责任落实，严格规程措施兑现，确保高质量收好今年尾开好明年头。
强化宣传教育，确保思想认识到位。该矿充分利用宣传橱窗、新媒体、专题宣传材料等形式，宣传国内、行业近期安全生产文件精神和典型事故案例，组织干部职工举一反三进行讨论，认真汲取各类事故教训，引导干部职工进一步统一思想认识，营造打好年终安全攻坚战的浓厚氛围。安监、纪检部门每周到区队班组督查班前会和周五安全活动质量，抽查抽问安全应知应会知识。安全生产线领导坚持每周五分别到矿井参加早调度会和区队班前会，传达上级文件精神、安全生产指示指令、介绍安全形势、抽查抽问干部职工安全知识等，帮助基层单位分析解决安全生产问题，促进安全生产。
突出安全重点工程，确保监督管理到位。重点抓好矿井系统完善工作，坚持无论工作多难、任务多重、系统多复杂，人员多紧张、时间节点多紧，决不忽视安全和降低安全管控。对各级安全管理部门检查存在的问题，迅速组织力量进行整改、年底前消号，确保按时兑现。切实做好大系统、重大危险源控制，重点抓好采掘头面，做好冬季煤尘防治、通防系统管理，着重针对三矿风量偏紧、六矿头面多的情况，积极合理调整、调配备好风量和完善通防系统。
严抓干部履职，确保责任落实到位。针对安全生产周期较长、干部职工容易产生麻痹思想的实际，持续加大干部安全履职和职工行为规范的检查督导力度，进一步严格各项跟值班制度，将重心放在井下现场和隐患治理上。认真落实领导干部下井带班“任务单”、严格执行安全管理“复命制”、安全督查小分队等行之有效的安全管理制度。进一步严格管理人员安全履职，做到全方位、全时段、全过程管理不失控，任何时间与地点，只要有职工的地方、重点难点、单项工程等，做到管理人员在现场全程跟踪把关和过程控制，确保安全生产形势持续稳定。
