河南能源义煤公司石壕煤矿：心中有账本 解决更精准

　　“问题清单共9项，其中矸石山植绿、覆绿工作是下一步持续推进的重点”“第二季度困难职工摸底工作正在进行，确保按时汇总完毕。”5月24日，河南能源义煤公司石壕煤矿调度会上，相关部门负责人手捧笔记本如实汇报近期重点工作推进情况，不仅内容实在、更是举措精准，手中的“账本”是该矿领导干部能力提升的“小窗口”，把“小事”装在心里，把实事落到手上。

　　心里装着“要事”。该矿领导干部对准上级指示、政策方针、职工所愿，深刻准确领会精神实质，确保吃透政策、学透精神、参透内涵、通透措施，进一步校准工作、消除偏差、指导实践，第一时间拿出贯彻落实的思路办法，坚持践行精神不迟缓、落实政策不偏移，用好的理论和政策开启心中的“航标灯”，使心中有想法、落实不“机械”、执行不“打折”，做实做深做细各项工作，确保落实不走样、不变形。

　　记的都是“大事”。该矿以职工期盼为导向，以为民服务为宗旨，以职工满意为目标，积极开展“我为职工办实事”活动，将职工的烦心事、揪心事一件件记下、一桩桩写明，从一而终、贯穿全年，样样涵盖、一一落实，从为职工发放水壶到解决下井喝水问题、从住宿困难到建立爱心公寓，每一件事都从铅字变成了实体、从一句承诺成为了一件美事，职工们脸上的笑容越来越灿烂，掌声、欢呼声更是不绝于耳，职工的获得感、幸福感和安全感节节攀高，真正做到稳人心、暖人心、振人心。

　　做的都是“实事”。该矿倡导担当负责的干事作风和踏石留印、抓铁有痕的工作韧劲，使各项举措在落实过程中不断得到加强和推进，禁止做一件事、留十个“隐患”，把好事做精准、把实事做扎实。要求领导干部在重、难、大工作上，亲自上阵、身先士卒、带头冲锋，不能停留在表态上、止步于兜圈子，把克服重点、难点、弱点问题作为义不容辞的责任，在层层抓落实上见成效。针对职工反映物价上涨导致伙食标准下降的问题，该矿认真对待、立行立改，出台饭补政策，保证职工不多花钱仍然能吃上可口、足量的饭菜，免除职工的后顾之忧，将实惠实实在在送到职工身边。(李聂姗)