禅小雨：公司的命运就是你的命运

老刘双胞胎儿子，上一样的大学，学一样的专业，一起应聘到某企业。10年后，老大已经是该企业的中层管理人员，有房有车有老婆，小日子过的不错。老二由于频频跳槽，哪家企业都干不长，无房无车无对象，变成啃老族，让老刘很苦恼。

某天，老二找到我，问我与某公司的王总熟悉否，他想参加公司组织的外出学习培训班。看在老邻居的份上，我给老战友王总打了一个电话，问能否照顾照顾。王总说，这些培训班，都是在公司工作满8年以上，新员工根本不考虑，望让见谅。

老二很失望，说王总太不够意思，老战友的面子也不给，不讲究。问他10年来换过多少家单位时，他想了想，估计手指头是不够用了。细想之，面对跳槽成瘾的人，谁又会重点培养你?

说实话，老刘俩儿子上大学的时候，都非常不错，没想到，由于不同的选择，差距会如此之大。当然，在未来的日子里，老二或许会遇到一个特别好的机缘，可能会比老大更出色。不过，说实话，他的机会在慢慢失去，并渐行渐远。

阿东，是我的表弟，原来在一家公司任销售主管。他的公司由于合同纠纷，银行认定已经没有偿还贷款的能力，并告知，半个月后将出现财务危机，一个月后资金链将断裂，如无奇迹，公司将宣布破产。

虽经多方努力，可半个月后，公司依然没有好转的迹象，处在风雨飘摇之中。在其它主管纷纷准备跳槽离开的时候，表弟自掏差旅费，四处奔走要债。在大家的共同努力下，公司最终起死回生，恢复了正常运转。

人都是知恩图报的，老板格外器重表弟。老板经常带他参加世界各地的订货会、展销会和中高级培训班。去年，老板在某地建设了新公司，委任表弟为负责人，并让其参股公司。

坚持只是第一步，关键是在坚持过程中，你还要发挥你的最大潜能。这样的人，谁不喜欢，想不成功都难。