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掘进二工区：“零容忍” 向微腐败亮剑
微腐败虽看似微小，却如蚁穴溃堤，严重侵蚀着企业的健康肌体，损害职工的切身利益。掘进二工区深刻认识到杜绝微腐败的紧迫性与重要性，通过一系列扎实有效的举措，全力营造风清气正的工作环境。 一、强化思想认识，提升廉洁意识 思想是行动的源头，只有从思想深处...
河南能源义煤公司石壕煤矿：亮剑出击 效益为先
近期以来，河南能源义煤公司石壕煤矿继续完善和推行“作业成本分析法”，通过横向和纵向对标分析，消除无效的非增值作业，实现了降本增效。同时，完善激励机制，激发基层单位修旧利废的积极性，做好回收复用、修旧利废工作。先后把废旧U型钢加工成连板、轨枕;...
潞安化工集团潞宁煤业公司综掘二队：向“不安全行为”亮剑 筑牢矿井安全
进入四季度以来，为进一步增强职工安全意识，提高安全管理，综掘二队严格落实《潞宁煤业公司“不安全行为”管理制度(修订)》，规范职工工作行为，向不安全行为“亮剑”，坚决杜绝安全事故，从源头上确保安全生产。 该队要求班组长在班前工作分工...
冀中能源峰峰集团大社矿党支部书记“亮剑”上岗
近日，冀中能源峰峰集团大社矿在职在岗的17名组工干部和党支部书记开展了业务理论测试，用“亮剑”上岗的形式，提升企业党建以考促学、以学促改、以改促进的目的，不断增强党务工作者知识储备能力，筑牢和发挥基层党建堡垒作用。 为不断强化政工干部理...
